2011年2月16，学院召开经济管理学院“十二五”发展规划研讨会。学校党委副书记颜吾佴、经济管理学院全体院领导、各系主任、三级以上教授以及部分教师代表40余人出席了研讨会。会议由学院张明玉书记主持。
学院院长刘延平首先通报了学校编制“十二五规划”的总体安排和基本要求，并对学院“十一五”期间在教学、科研诸多方面的成绩和问题进行了系统地总结。“十一五”期间是学院快速发展时期，在学科建设方面：应用经济学、管理科学与工程、工商管理三个一级学科均衡发展，新增工商管理、应用经济学两个一级学科博士点、新增工商管理、管理科学与工程两个博士后流动站；新增企业管理北京市重点学科，产业经济学国家重点学科在学科评估中名列前茅；管理科学与工程北京市重点学科连续评为优秀。
科研平台建设方面：新增2个北京市哲学社会科学重点研究基地——北京交通发展研究基地、北京产业安全研究基地；新增北京市重点实验室——北京市物流技术与管理重点实验室。
教学方面：新增北京市经济管理实验教学示范中心一个，获得国家级优秀教学成果奖4项，北京市优秀教学成果奖12项。新增物流管理和经济学2个国家级的特色专业。
科研经费方面：经济管理学院每年的科研经费稳定在4000万以上，在全国经济管理学院名列前茅。国家级项目稳步增加，获得省部级科研奖励多项，包括教育部人文社科奖、北京市科学技术奖、北京市人文社科奖等。
人才培养方面：获得全国优秀百篇博士论文提名奖一篇，北京市优秀博士学位论文一篇。
师资队伍建设方面：引进长江讲座教授一名，获得国家教学名师奖1名，使学院成为同时具有院士、国务院参事、长江学者、国务院学科评议组成员、国家教学名师的管理学院。
结合《国家中长期教育改革和发展规划纲要（２０１０－２０２０年）》的基本要求，刘延平进一步指出，“十二五”，是经济管理学院发展的关键期，机遇和挑战并存。学院的发展应当以学科建设为龙头，以提高质量为中心，坚持“四个提高”，即“提高培养质量、提高科研水平、提高国际化程度、提高产学研结合程度”，致力于把经济管理学院建成国内一流，国际有影响力的管理学院。学院应当准确定位，瞄准一流水平，同时突出特色，明确学科状态，分层次发展；坚持走内涵发展、质量优先、国际化的发展道路，通过体制机制创新，不断优化师资队伍，不断优化软、硬件环境， 积极倡导与建立具有包容性的学院文化，促进学院的和谐发展。
与会教授与教师代表就学院“十二五”发展规划展开了热烈讨论。徐寿波院士指出，学院“十二五”期间依然存在很大的挑战，要坚持走自主创新之路，同时要坚决杜绝学术腐败；袁伦渠教授认为应更加重视人才培养工作，不断提高学院服务社会的能力；荣朝和教授提出要加强对学科的基础理论问题的研究，坚持学术研究的独立性与自由性；鞠颂东教授提出要实现学科交叉和融合，明确学科重点发展的方向，推动学科发展；赵坚教授提出要提倡学术批判，营造学院浓厚的学术氛围。与会老师们同时就学院人才培养、学科建设、科学研究、师资队伍建设、国际交流、文化建设等方面畅所欲言，提出自己的真知灼见，为学院“十二五”发展规划献言献策。
在认真听取了学院领导及与会教师的发言之后，颜吾佴充分肯定了学院“十一五”期间发展所取得的成绩，认为老师们的发言观点明确、高屋建瓴。指出，经济管理学院已经基本具备了进入一流经管学院的基础，在“十二五”期间，学院应当树立标杆，查找差距，按照科学发展观的要求，推动学院的大发展，率先创造一流品牌；同时，抓提高质量，以质量取胜，不断提高人才培养、科学研究、师资队伍建设质量水平；要立足于国际化的发展平台，以全球化视野，拓展学院国际化发展空间；要不断加强学院内部建设和管理，肯于思考，勇于创新，实现管理的国际化，加快推动学院跨入一流管理学院行列。
