中国国际经济交流中心招聘公告

中国国际经济交流中心（以下简称国经中心）是经民政部批复登记的社团组织，其主管部门为国家发改委。根据《中国国际经济交流中心章程》规定，国经中心主要业务是：开展并组织研究重大国际经济问题，广泛开展国际经济交流与合作，为政府部门提供智力支持，为企业和社会各界提供经济交流平台。

为吸纳社会高层次优秀人才，现面向社会招聘各岗位人员若干名。国经中心聘用人员视情况纳入国家事业编制。现将有关事项通知如下：

一、战略研究部（2名）

（一）国际战略研究岗位（1名）

岗位说明：从事国际战略研究工作

岗位要求：1、国际经济、国际政治及相关专业博士，具有3年以上研究工作经验。

2、年龄在40周岁以下。

3、具有较强的逻辑思维能力、文字和口头表达能力。

4、参加国家或地方重大课题，作为主持人或主要执笔者优先。

（二）社会和文化发展战略研究岗位（1名）

岗位说明：从事公共管理、社会和文化发展战略研究

岗位要求：1、公共管理、社会学专业博士，具有3年以上研究工作经验。

2、年龄在40周岁以下。

3、具有较强的逻辑思维能力、文字能力和口头表达能力。

4、参加国家或地方重大课题，作为主持人或主要执笔者优先。

二、经济研究部（2名）

（一）宏观经济研究岗位（1名）

岗位说明：从事宏观经济研究工作

岗位要求：1、经济相关专业博士，副研究员或者副教授以上职称。

2、年龄原则上在40周岁以下，正高级职称或条件特别优秀者可适当放宽年龄到45岁；

3、有较强的科研能力，在宏观经济领域主持或参加过国家、省部级重大科研课题，在专业学术领域有一定影响、有较好的国内外同行评价的成果；

4、英文水平较高，能够用英文熟练交流和写作。

（二）产业经济研究岗位（1名）

岗位说明：从事产业经济研究工作

岗位要求：1、具有国内外知名大学学历、博士学位；

2、年龄原则上在40周岁以下，正高级职称或条件特别优秀者可适当放宽年龄到45岁；

3、有较强的科研能力，在产业领域主持或参加过国家、省部级重大科研课题，在专业学术领域有一定影响、有较好的国内外同行评价的成果；

4、英文水平较高，能够用英文熟练交流和写作。

三、咨询研究部（2名）

（一）战略咨询处处长或高级咨询研究人员（1名）

岗位说明：负责执行各级政府、部门和行业组织委托的发展战略咨询项目，并结合咨询项目，研究有关经济社会发展和对外交往中的重大问题。

岗位要求：1.经济学相关专业博士以上学历，年龄40岁以下；

2．有两年以上咨询项目经验，能独立领导咨询项目运作；

3.具有良好的敬业精神、团队合作精神、创新能力和较强领导能力；

4.具有优秀的逻辑思维能力、客户沟通能力以及口头和文字表达能力；

5．熟悉国内外宏观经济问题研究，具有扎实的宏观经济理论基础和较高的政策研究水平；

6.有政府和研究机构工作经历者和副研究员以上职称者优先。

（二）国际咨询处处长或高级咨询研究人员（1名）

岗位说明：负责开拓境外咨询和相关研究业务，承接国际组织、工商企业及各国智库委托的咨询业务，并结合咨询项目，研究有关经济社会发展和对外交往中的重大问题。

岗位要求：1、经济学相关专业博士以上学历，年龄40岁以下；

2、有两年以上咨询项目经验，能独立领导咨询项目运作；

3、具有良好的敬业精神、团队合作精神、创新能力和较强领导能力；

4、具有优秀的逻辑思维能力、客户沟通能力、外语文字、表达及谈判能力；

5、熟悉国际经济问题研究，具有扎实的国际经济理论基础和较高的政策研究水平；

6、有国外智库及知名咨询顾问公司工作经历者和副研究员以上职称者优先。

四、交流部（1-2名）

岗位说明：中层管理人员，负责统筹联络处或项目处总体工作。

岗位要求：具有5年以上工作经验和一定组织、协调和管理能力；工作责任心强；具有大学本科及以上学历；有较强的中英文翻译能力及写作能力。

五、信息部（1-2名）

岗位说明：内参编辑

岗位要求：1、博士以上学历；

2、具有2年以上编辑相关工作经验；

3、熟悉国内国际经济问题；

4、有较强的沟通能力和责任心。

六、《全球化》杂志编辑部（1名）

岗位说明：编辑（编辑部主任）

岗位要求：1、编辑类副高级职称；

2、新闻从业经历5年以上，熟悉国际国内经济，了解国家政治经济政策；

3、熟练掌握中文及中文处理与编辑能力；

4、英语应有中等以上的听、说、读、写、译水平。

5、有担任过国际经济、贸易或金融类刊物副总编以上职务者从优。

七、办公室（1名）

岗位说明：从事文秘、档案管理

岗位要求：1、文秘或档案管理专业，本科以上学历，40岁以下；

2、具有五年以上相关工作经验；

3、中共党员，具有团队精神和服务意识，责任心强。

4、具有一定的公文写作能力。

凡符合上述条件并有意到我中心工作的人员，请认真填写《考生报名表》（附件1），于2012年11月24日前以电子邮件形式发至联系人电子邮箱。

报名人员应对所提交材料的真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消聘用资格。

根据岗位要求和应聘者的具体情况，经我中心审核，择优确定参加笔试的人选。笔试成绩合格的，另行通知参加面试。

联系人：袁莹

电子邮箱：ccieehr@126.com