2004年中国保险人才发展国际论坛成功召开

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由北京大学中国保险与社会保障研究中心(CCISSR)与国际寿险管理协会（LOMA）、产险暨意外险协会（CPCU）联合主办的“中国保险人才发展国际论坛”于2004年4月17日在北京中国大饭店成功举行。中国保监会主席助理周延礼先生、北京大学经济学院副院长孙祁祥教授、LOMA总裁兼首席执行官唐纳森先生、CPCU执行副总裁毕德乐先生、中国证券报社长陈乃进先生、保监会人事教育部副主任余龙华先生、多名金融保险公司的高层主管、保险公司的人力资源部门总监、国内外金融保险学者专家和业界代表、新闻媒体界的朋友等近三百人出席了此次论坛。

2004年中国保险人才发展国际论坛以中国保险人才未来五年发展的需求与挑战为主题，就中国保险人才发展存在的主要障碍与解决思路，学界、业界和政府在保险人才培养中的定位与分工、国际保险教育的最新发展动态等问题进行了深入的讨论。保监会主席助理周延礼在论坛开幕致辞时指出，“树立科学人才发展观、不拘一格用人才”是目前中国保险人才发展的关键所在。

国内外知名学者和行业专家在大会上进行了专题演讲，论坛还特设了由保险公司董事长、总经理参加的CEO论坛和人力资源总经理论坛。北京大学经济学院副院长孙祁祥从学界的视角对如何培养优秀的保险人才做了大会发言，CPCU执行副总裁毕德乐就目前日益流行的教育工具E-learning发表了主题演讲。

中国人寿保险（集团）公司副总经理聂清山、ING亚太区执行委员兼大中华区主管潘燊昌、华泰财产保险股份有限公司公司董事长王梓木出席了上午的CEO论坛。他们从各自独特的视角阐述了保险人才发展的战略，并就中国保险人才发展的重要问题与参会人员进行了热烈的交流。来自中国人寿、中国平安、泰康人寿、新华人寿、华泰财产、太平人寿的人力资源总监在下午的人力资源总经理论坛中就“中国保险人才发展：主要障碍与解决思路”之主题提出了自己的观点和见解。

论坛最后，LOMA大中华区主席乔培伟就如何建立企业大学来达成人才整体发展的规划问题做了大会演讲，LOMA管理服务部副总裁Barbara Kurse分享了通过人力资源整合实现企业最终目标的经验和各种独特案例。

此次论坛为中外保险领域的专家、学者及企业家共同寻求中国保险管理人才开发提供了充分交流的舞台，为中国保险界带来了国际和国内金融保险教育的最新信息和资源，将对高级保险管理人才的开发与培养以及中国保险公司的成长与发展起到重要的推动作用。